對于剛剛加入職場的新人來說，很多時候都不知道怎樣和同事交流，造成尷尬緊張的局面，有什么方法可以讓新人快速掌握溝通技巧呢?今天小編分享的是職場新人與同事溝通的方法，希望能幫到大家。
一、職場新人與同事溝通的方法
1、學會妥協
在職場生活，自己不可以太倔強。有時候很多事情自己不能接受，因此立即拒絕他人，這樣的話你就傷人了，要學會妥協，你可以委婉的拒絕對方，不要太直接，慢慢改掉自己倔強的個性，使自己更好的習慣職場的生活。
2、學活融入大家的生活
剛剛走進職場，你可能還沉浸在校園里的生活狀態，剛開始不能夠很好的適應，這也很正常，但是你應該快速的融入這一新的生活圈。有了共同的話題可聊，這樣才能更好的和同事相處。
3、合理拒絕
自己可以妥協，但是也要學會拒絕他人，對于那些不合理的、明顯過分的舉動。你就應該斬釘截鐵的拒絕，該妥協就妥協，該拒絕就拒絕，這樣才能得到同事的認可和尊重。
4、學會表現自己
在合適的場合要積極的發言，積極地表現自己，讓同事對你刮目相看，不要總是默默無聞，那樣的話你會很快被遺忘的。有的同事甚至都不知道有你這個人了。
5、學會反思
在職場生活，最重要的是要學會自我反省。每天晚上臨睡之前可以回憶一下，自己一天的生活，看看有哪些應該改進，有哪些是可以繼續做的。
二、職場新人與同事溝通的注意事項
1、調整心態，不把同事當“怨家”要把同事當成合作伙伴，而不是相互競爭的“敵人”。如果你把同事當成阻擋自己發展的絆腳石，你一定很難在辦公室立足，當然發展也就更難。請記住互惠互利，這才是集體接納你的基本前提。
2、不要過問別人的隱私，諸如生活狀況、感情糾葛等，除非對方主動向你說起。即使是好朋友都應該保留彼此的空間，更何況同事呢?過分關心別人隱私是一種無聊、沒有修養的低素質行為。
3、不把個人情感帶入辦公室，你有自己的喜惡，但要記住不要把這種個人喜惡帶入辦公室的同事之中。因為你的新同事的喜好可能與你相同，也可能與你全然不同。對于與你看法不一致的，你應保持沉默，不要妄加評論，更不能以此為界，劃分同類與異己。為了工作，學會“兼容”。
4、積極參加集體活動，其實，在閑暇之余，與同事們一起出去娛樂，比如唱歌、郊游、跳舞、泡吧等等，這不僅能彼此增進了解，也能讓你獲得更多的快樂和放松，更有助于培養一個和諧的人際關系。
5、經濟上分清楚，和同事們一起參加活動，最好是采取AA制，這樣大家心理都沒有負擔，經濟上也都承受得起。千萬不可“小氣”，把自己的錢包捂得很緊，被別人看輕，即使偶爾吃點虧也沒什么大不了的。
6、說話要有分寸，因為大家都不熟悉，所以說話的時候必須注意分寸，不能想說什么就說什么，在每說一句話之前，都要先考慮一下是否合適。不同的場合，對不同的人，有很多話是不能隨意說的，否則可能會帶給你想不到的麻煩。
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