增加客服的問題。抖音店鋪涉及到了流量增長就會涉及要客服增員的問題，客服外包合同的這個章節(jié)就會對增加客服的時間做出說明和約定，甲方只要按照約定的時間提出要求或申請就可以順利將店鋪的客服加上。

正規(guī)合法的客服外包合同可以簽。但要注意，外包合同與勞動合同存在差別，外包合同屬于派遣合同，是你和派遣公司簽訂，給實際用人單位工作。另外外包合同通常用于輔助性崗位，勞動合同則適用所有用人單位的崗位。

為了保障合作的效果，抖音店主在確定合作公司后，都會和客服外包公司簽訂正式的客服外包合同，但合同并不是隨便簽，里面是有很多事項是需要店主注意的，下面大家就跟著萌萌客客服外包公司的小編一起來看看抖音店主在簽訂客服外包合同時都需

在決定將抖店客服業(yè)務外包后，簽訂一份清晰、全面且具有法律效力的合同至關(guān)重要。以下是對簽訂抖店客服外包合同的一般步驟總結(jié)： 一、明確合作意向與需求 在簽訂合同之前，抖店商家與客服外包公司應進行充分的溝通，明確雙方的合作意向。商家

兩個公司合作，都是通過合同來約束對方，保護自己的權(quán)益的，本文想為大家介紹的是抖音小店的客服外包合作應該怎么簽，一共包含了九點，抖音店主可以參考一下。